직장을 잃은 구직자의 새 출발을 위해 경제적으로 도움을 주는 고용노동부 제도가 있습니다. 근로자가 재취업활동을 하는 기간에 급여를 지급함으로써 생계의 불안감을 줄여주고, 재취업에 도움을 주고자 하는 제도입니다. 이 글을 통해 실업의 유형에 따른 실업급여 조건과 실업급여 신청 방법에 대해 도움을 받으실 수 있습니다.
실업급여 종류
- 구직급여
- 취업촉진수당: 조기재취업, 직업능력개발, 광역구직 활동비, 이주비
- 연장급여: 훈련연장 급여, 개발연장 급여, 특별연장 급여
- 상병급여
일반적으로 우리가 잘 알고있는 실업급여가 구직급여일것입니다. 그 외에 취업촉진수당과 상병급여, 연장급여도 있는데요. 취업촉진수당부터 말씀드려보자면 지원금을 제공함으로써 수급자의 장기실업을 방지하고, 재취업을 장려하는것이 그 목적입니다. 두 번째, 상병급여의 경우 실업신고 이 후에 몸이 아파 재취업을 위한 활동들이 불가능한 경우에 신청하실 수 있습니다. 그 예로, 질병, 부상, 출산 등이 있습니다. 세 번째, 연장급여의 경우 구직급여 지급 기간이 끝난 이 후에도 취업상태가 아닐 때 특별연장, 개별연장, 훈련연장 등을 신청함으로써 도움을 받을 수 있습니다. 실업급여 신청을 위해서는 반드시 재취업활동 후 실업인정이 되어야 합니다.
구직 급여 신청 요건
- 고용보험 적용 사업장에서 실직 전에 18개월 중 피보험 단위 기간 180일 이상 근무
- 근로 의사 및 능력이 있는 비자발적 이직의 경우
- 적극적으로 재취업활동을 위해 노력함에도 불구하고 미취업 상태인 경우
- 수급자격 제한사유에 해당하지 않는 경우
- (일용직) 수급 자격 인정 신청일이 속한 달의 직전 달 초일부터 수급 자격 인정 신청일까지 근로일수의 합이 같은 기간 동안의 총 일수의 1/3 미만
상병 급여 신청 요건
- 실업신고 이후 질병이나 부산, 출산으로 취업이 불가능해 실업인정을 받지 못할 때
- 7일이상 부상등으로 취업할 수 없는 경우 증명서 첨부해 청구
- 출산의 경우 출산일로부터 45일간 지급
그 외 신청 요건
- 취업 촉진수당 신청 요건 확인하기
- 연장급여 신청 요건 확인하기
실업급여 지급 제외 경우
- 퇴직 다음 날부터 12개월 경과 시
- 실업급여 신청없이 재취업 시
실업급여 계산 방법
- 구직 급여액 모의 계산기 (상용근로자)
실업급여 모의계산 결과는 실제 수급액과 수급 자격 인정 여부와 차이가 있을 수 있습니다. 특히, 근무 기간이 6개월~7개월인 경우 피보험단위 기간(무급휴일 제외) 180일 요건을 충족하지 못해 수급 자격이 인정되지 않을 수 있습니다. 정확한 수급자격 인정 여부는 거주지의 관할 고용센터에 직접 문의하셔서 도움을 받으실 수 있습니다. 고용보험 피보험자격 다수 이력자는 모의 계산이 불가합니다.
온라인 실업인정 신청 안내